三通为管件、管道连接件.三通常用在主管道要分支管处.三通有等径和异径之分,等径三通的接管端部均为相同的尺寸;异径的三通的主管接管尺寸相同,而支管的接管尺寸主管的接管尺寸。 昊翔衬胶三通要想提高员工工作动力,管理者可以从以下几个方面入手: 一是培养团队精神,用和谐的文化理念统一团队思想,使大家心往一块想,劲往一块使。 二是设定组织目标,用一个振奋人心的宏伟愿景来激励员工,使员工能了解到自己奋斗的意义和价值。 三是为每个员工设定独立的小目标,并对完成目标会进行什么样的奖励做出承诺。在这里需要注意的是,要明晰不同层次员工的不同需求,这就用到了马斯洛的需求层次理论,即要分析出每名员工处在“生存、安全、社交、尊重和自我实现”这五个阶梯的哪一梯度上,然后进行有针对性的奖励。 四是对员工做出的绩效要及时反馈,对好的成绩要当场予以口头表扬或兑现物质奖励。 五是设定一个有威胁性的竞争对手,让大家时刻保持对竞争对手的警惕,形成同仇敌忾的气氛,刺激大家努力工作。 联系人:李经理 联系方式: 联系电话:0317-5129885 邮箱:893370887@ Q 详 情/index.php?homepage=hebeihx 地 址:盐山城南工业园 阿里旺旺:昊翔钢管 公司网址: www.